Одним из успешных на сегодняшний день предприятий легкой промышленности в Талгарском районе является швейное производство «Текстилайн», которое работает по заказу ведущих фирм.
Предприятие существует с 1997 года, учредителем и основателем его является предприниматель Сергей Апенко. 26 лет назад у него родилась идея открыть швейное производство, которое сможет шить на заказ различные изделия. Начинать было нелегко, но все же желание и настойчивость в стремлении идти к поставленной цели доказали жизнеспособность данного предприятия. Сама компания «TEXTILINE» имеет свыше 20 лет своего успешного пребывания на рынке, пять швейных цехов, более 900 членов команды, сотрудничество с известными брендами, работа над интереснейшими казахстанскими и зарубежными проектами. Вид швейной строчки или застёжки, плотность ткани или форма лекал – не случайный выбор. В создании одежды на каждый день, спортивных костюмов или рабочей формы не может быть определения «просто так», всё имеет свой смысл. А значит, и свои нюансы в дизайне, конструировании, пошиве. TEXTILINE чтит законы и правила портняжного ремесла. И никогда не стоит на месте. Талгарская «швейка», как ее называют в простонародье» нынче является самой успешной производственной площадкой, здесь трудятся порядка 150 человек. Генеральным директором является креативная, грамотная управляющая и успешная бизнес-леди, человек новой формации – Жазира Есмагамбетова.
По ее словам, производство состоит из пяти цехов: цех раскроя, швейный цех, вышивальный, печатный и цех заключительной отделки. Сырье фабрика получает из Турции, Китая и Узбекистана. Ассортимент выпускаемых изделий разный: спецодежда, коопоративная одежда, детская одежда, майки, футболки, трикотажные брюки, толстовки, куртки, утепленки. Объем производства составляет до 200 тысячи изделий в год. Оборудование завезено из Южной Кореи, Турции, Китая и Австрии, оно позволяет выпускать качественную продукцию. К примеру, вышивальные печатные машины австрийского производства. Сам производственный цикл очень сложный: подача сырья начинается с раскройного цеха (конструирование и дизайн), затем материал подается в печатный цех, где печатаются рисунки и делается вышивка, затем изделие идет на пошив. В цехе заключительной отделки производится чистка, глажка, проверка на качество и упаковка. К примеру, чтобы сделать вышивку вручную, нужно потратить несколько часов, а то и дней. Все делает техника, но автоматизация не исключает творчество человека.
По словам Жазиры Муратовны 90% времени предприятие работает на заказ под определенные бренды, оставшееся время – на корпоративных клиентов. Самый известный казахстанский бренд детской одежды – MIMIORIKI. Отрадно признавать, что это не просто отечественный производитель, а самостоятельный, зрелый, конкурентоспособный игрок на рынке одежды для малышей. TEXTILINE – единственная производственная площадка по пошиву одежды MIMIORIKI. Над созданием коллекций трудятся самые продвинутые дизайнеры, а фирменным стилем бренда является яркость и чистота оттенков. MIMIORIKI используют только 100-процентный хлопок и гипоаллергенные красители. Одежда этого бренда не просто красивая, но и «умная». Детям комфортно носить её, а родителям – одевать своих чад и ухаживать за тканями. Топы и боди, брюки и шорты, юбки и платья – ни одна деталь гардероба не натирает, не жмёт, не висит и не тянет.
Одежда MIMIORIKI – «дышит» и не нарушает теплообмен. Все вышивки и аппликации тщательно обрабатываются изнутри, чтобы не навредить нежной детской коже. Для самых маленьких продуманы конструкции, позволяющие делать одежду на вырост. Вторым брендом является Global Nomads — это конструктор образа будущего, в котором одежда, обувь, аксессуары, интерьер создают целостный глобальный образ жизни неономадов, современных кочевников, свободно путешествующих по безграничным пространствам земных континентов и цифровых метавселенных. Администрация заботится о коллективе и создает им отличные условия для эффективной работы. Здесь работают высококвалифицированные кадры, начиная от дизайнеров, заканчивая швеями. Имеется столовая, горячее питание, ежегодный бесплатный медосмотр, предоставляется развозка и общежитие для иногородних. Предприятие охотно привлекает молодежь на работу, заключив договора с отраслевыми учебными заведениями в рамках существующего дуального обучения. Так что для молодых всегда можно здесь найти работу. Сбыт и реализация изделий производится через магазины заказчиков.
Фатима Ержанова,
Талгарский район
